Inwerken en opleiden › Kennisbank › Online en digitaal leren › online learning videos
Inwerken en opleiden

Online learning videos, kort genoeg om uit te kijken

Een video werkt als hij kort is, een doel heeft en gevolgd wordt door een vraag. Wij maken video's van enkele minuten, uit uw werkinstructies en met uw eigen schermen, medewerkers of werkplekken, en koppelen er toetsvragen aan.

U krijgt de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Veel bedrijfsvideo's duren te lang en eindigen zonder controle. Mensen kijken de helft.

De video duurde twintig minuten.

Ik was na vijf klaar.

Het zag eruit als een reclamefilm.

Het ging niet over mijn werk.

Na de video was er niets.

Ik wist niet of ik het snapte.

Zo pakken we het aan

We maken video's kort, concreet en met een vervolgvraag.

Script uit uw werkEen korte tekst op basis van uw instructies.
Opnemen en bewerkenSchermopname, werkplekbeeld of animatie, zonder gedoe voor u.
Toets na de videoTwee of drie vragen over de kern.

Wat u krijgt

Korte video's met ondertitels, vragen erachter en bronbestanden voor later.

Video's van enkele minutenEén onderwerp per video.
Ondertiteling voor learning videosZodat ze zonder geluid te volgen zijn.
Toetsvragen voor learning videosDirect na de video.
Bronbestanden voor learning videosZodat u zelf kunt bijwerken.

Zo werken we

Geen standaardcursus. We maken het leerpad uit uw eigen werk en blijven erbij tot het vanzelf wordt gebruikt.

Ophalen

We verzamelen uw werkinstructies en praten met ervaren collega's over hoe het werk echt gaat.

Maken

We maken de inwerkroute, de lessen, video's en toetsvragen, en stemmen alles met u af.

Uw team gaat ermee werken

We starten met de eerste nieuwe collega's, kijken waar ze vastlopen en scherpen de lessen aan.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: nieuwe collega's doorlopen het leerpad zelfstandig, en u kunt de inhoud zelf bijwerken. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een leerpad dat niemand opent, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot inwerken zo gewoon gaat.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over online en digitaal leren

Video learning: laat zien hoe het werk bij u gaatVideo learning voor uw team, gemaakt uit uw eigen werk. Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen over uw eigen onderwerp.Learning from video werkt als de video kort is en er een vraag achter zitLearning from video: korte, bruikbare filmpjes uit uw eigen werk. Op maat voor mkb, met een voorproefje: de eerste les plus 5 toetsvragen.Een learning video platform met video's die zijn gemaakt van uw eigen werkEen learning video platform met korte, bruikbare video's en vragen. Op maat voor mkb, met een voorproefje: de eerste les plus 5 toetsvragen.Een video learning platform voor uw eigen videolessenVideolessen op een eenvoudig platform voor uw team. Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.Best video learning platform: video's die iets metenVideo-leerplatform voor uw team met vragen en voortgang. Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.Een online videoplatform voor leren met korte video's uit uw eigen werkEen videoplatform voor leren: korte instructievideo's uit uw eigen werk. Voorproefje: de eerste les plus 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp.Learning online: leren via internet, over uw eigen werkLearning online betekent leren via internet. Wij zetten dat voor uw team op, met lessen uit uw werk. Met een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen.Welke best learning tools heeft u nodig als ze niet samenwerken?Quiztools, videotools en documenten losse tools. Wij brengen ze samen in één route. U krijgt vooraf een voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen.

Alles over online en digitaal leren → · Kennisbank

Veelgestelde vragen

Moeten onze mensen zelf in beeld?

Alleen als u dat wilt. Anders werken we met schermopnames, handen en voice-over.

Hoe lang is een video?

Meestal twee tot zes minuten.

Kunnen we een video later aanpassen?

Ja, met onze bronbestanden en uitleg.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal onderwerpen en functies, hoeveel video we maken en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie de eerste les van uw leerpad.

Stuur ons één werkinstructie of noem een onderwerp. Wij maken een voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.

  1. Uw voorproefjeDe eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u zien hoe uw eerste les eruitziet.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Inwerken en opleiden → · Kennisbank