Inwerken en opleiden

Het beste LMS doet niets zonder lessen die bij uw werk passen

Een LMS (learning management system) is de plek waar lessen staan. Welk LMS het beste is, hangt af van wat u erin wilt zetten. Wij bouwen op maat de lessen en toetsvragen uit uw eigen werkinstructies, ook als u al een LMS heeft, en blijven tot uw team ermee werkt.

U krijgt de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Een LMS aanschaffen lost niets op als niemand tijd heeft om het te vullen.

We hebben een LMS, maar het staat leeg.

De aanschaf was het makkelijke deel.

Wie maakt de cursussen?

Alle taken liggen bij iemand die er al geen tijd voor heeft.

Het is een bibliotheek geworden.

Mensen openen het één keer en komen niet terug.

Zo pakken we het aan

We vullen het LMS met wat uw team nodig heeft, in kleine stappen.

Beginnen met één routeHet onderwerp dat nu de meeste uitleg kost.
Lessen en toetsen leverenIn een vorm die op uw LMS past, of op het onze.
Beheer en rapportage lerenU leert de inhoud bijwerken en de uitslagen lezen.

Wat u krijgt

Een LMS waar uw mensen graag in terugkomen, omdat het over hun werk gaat.

Een eerste leerroute voor uw LMSHet onderwerp met de meeste uitleg wordt compleet gebouwd en in het systeem gezet.
Lessen die in elk LMS passenZodat u later kunt overstappen zonder de inhoud opnieuw te maken.
Rapportage waar u iets mee kuntEen overzicht per team met wie klaar is en wie scoort onder de norm die u stelt.
Een beheerder die het leert bijhoudenWij trainen de collega die het LMS beheert in het toevoegen en aanpassen van lessen.

Zo werken we

Geen standaardcursus. We maken het leerpad uit uw eigen werk en blijven erbij tot het vanzelf wordt gebruikt.

Ophalen

We verzamelen uw werkinstructies en praten met ervaren collega's over hoe het werk echt gaat.

Maken

We maken de inwerkroute, de lessen, video's en toetsvragen, en stemmen alles met u af.

Uw team gaat ermee werken

We starten met de eerste nieuwe collega's, kijken waar ze vastlopen en scherpen de lessen aan.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: nieuwe collega's doorlopen het leerpad zelfstandig, en u kunt de inhoud zelf bijwerken. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een leerpad dat niemand opent, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot inwerken zo gewoon gaat.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over leerplatforms vergelijken

Online LMS platforms: drie soorten, en welke bij u pastOnline LMS-platforms in drie types uitgelegd, met een compacte oplossing op maat. Voorproefje: de eerste les plus 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp.The best LMS platforms vergelijken met uw eigen lesThe best LMS platforms vergelijkt u met uw eigen les erin. Zo ziet u wat past. Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen.Top LMS platforms vergelijken begint met uw lessenLMS-platforms vergelijken zonder lessen is voorbarig. Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp.LMS-platformen voor trainingen: waar u op moet lettenLMS-platformen voor trainingen vergelijken en de juiste kiezen voor uw bedrijf. Voorproefje: de eerste les plus 5 toetsvragen uit uw eigen werk.Welke van de vele online platforms is voor uw team nodig?Online platforms voor uw eigen team: leren, kennis delen en toetsen op één plek. Eerst een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen.Alle beste werkwijzen zitten bij uw beste mensenLeg vast hoe uw beste medewerker werkt, en geef dat door aan iedereen. Met een voorproefje van uw leerpad: eerste les en 5 toetsvragen.De best digital learning platforms zijn degene waar niemand voor hoeft in te loggenDigitaal leren dat begint met één link in een app of mail, zonder portaal. U krijgt vooraf een voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen.Best learning online platforms: drie soorten, drie keuzesBibliotheek, bouwpakket of maatwerk: drie soorten online leerplatforms uitgelegd. U krijgt vooraf een voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen.

Alles over leerplatforms vergelijken → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Kiezen jullie het LMS voor ons?

Wij kiezen het niet voor u. Wel denken we mee over wat bij uw team past.

Kan de inhoud later naar een ander systeem?

Ja. Lessen en toetsvragen zijn los van het platform opgebouwd.

We hebben al lessen. Kunnen jullie die gebruiken?

Ja, als ze goed zijn. We vullen aan wat ontbreekt en ordenen alles in een leerpad.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal onderwerpen en functies, hoeveel video we maken en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie de eerste les van uw leerpad.

Stuur ons één werkinstructie of noem een onderwerp. Wij maken een voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.

  1. Uw voorproefjeDe eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u zien hoe uw eerste les eruitziet.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Inwerken en opleiden → · Kennisbank