Inwerken en opleiden

IT learning online: korte lessen over de IT die uw team gebruikt

IT learning online bestaat al als losse cursussen, maar die gaan zelden over uw situatie. Wij maken IT-lessen die starten bij wat uw medewerkers vandaag moeten kunnen: uw programma's, uw regels en uw valkuilen. U ziet na afloop wie wat beheerst.

U krijgt de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

IT-kennis is ongelijk verdeeld. De verschillen zitten vaak binnen één team.

Mijn collega's zijn veel sneller met de computer.

Mensen schamen zich en vragen niets.

Er komt een nieuw systeem.

Zonder voorbereiding raakt het werk in de war.

De IT-afdeling is overbelast.

Iedereen met een kleine vraag belt direct.

Zo pakken we het aan

We maken IT leerbaar in kleine stappen, op het tempo van de leerling.

Meten waar mensen staanEen korte start-test zonder cijfer.
Lessen in kleine stappenEen schermopname, een opdracht, een vraag.
OpvolgenWie vastloopt, krijgt een extra les, geen standaardherhaling.

Wat u krijgt

Het leerpad dat u krijgt.

Start-testLaat zien wie waar begint.
Korte filmpjes van uw eigen schermenMet een eigen stem, in gewone taal.
OefenopdrachtenEen e-mail verplaatsen, een bestand delen, een melding doen.
Overzicht voor teamleidersZodat u gericht kunt bijsturen.

Zo werken we

Geen standaardcursus. We maken het leerpad uit uw eigen werk en blijven erbij tot het vanzelf wordt gebruikt.

Ophalen

We verzamelen uw werkinstructies en praten met ervaren collega's over hoe het werk echt gaat.

Maken

We maken de inwerkroute, de lessen, video's en toetsvragen, en stemmen alles met u af.

Uw team gaat ermee werken

We starten met de eerste nieuwe collega's, kijken waar ze vastlopen en scherpen de lessen aan.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: nieuwe collega's doorlopen het leerpad zelfstandig, en u kunt de inhoud zelf bijwerken. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een leerpad dat niemand opent, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot inwerken zo gewoon gaat.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over cursussen, trainingen en certificaten

Een best IT learning platform dekt ook uw eigen systemenNaast IT-certificeringen heeft een bedrijf een intern leerpad nodig voor eigen systemen. Eerst een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen.Best online IT learning platforms leren de taal, niet uw manier van werkenNieuwe developers en IT'ers snel inwerken in uw eigen standaarden, tooling en processen. Met een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen.IT learning platforms vergelijken is het begin, de lessen maken het verschilVergelijkt u IT learning platforms? Wij maken de lessen en het gebruik erbij, met een voorproefje: de eerste les plus 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp.Online IT learning platforms, en de kennis die ze missenIT-leerplatforms voor technische teams, naast of in plaats van een groot aanbod. Voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp.Best online learning platforms for IT professionals leren geen bedrijfscontextIT-professionals kiezen hun eigen cursussen. Uw omgeving leert u ze met een intern leerpad. U krijgt vooraf een voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen.Top IT learning platforms of leren op uw eigen systemen?Leren voor een IT-team of rond uw IT-systemen. Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp.Uw IT-systemen leren kennen duurt langer dan het werk zelfNieuwe collega's snel thuis in uw IT-systemen, met uitleg op uw eigen schermen. Met een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp.Certificate learning: een intern certificaat voor wie het werk beheerstCertificate learning in uw bedrijf: een intern certificaat na een toets. Wij bouwen het op maat. Eerst een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen.

Alles over cursussen, trainingen en certificaten → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Is er ook een niveau voor gevorderden?

Ja, als daar behoefte aan is. We bouwen het leerpad in niveaus.

Werkt IT learning online ook voor oudere medewerkers?

Ja, mits de lessen kort en rustig zijn. We toetsen de eerste les altijd met iemand die niet digitaal vaardig is.

Kan het leerpad meegroeien met nieuwe software?

Ja. Elke les gaat over één taak, zodat u alleen de betrokken les aanpast.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal onderwerpen en functies, hoeveel video we maken en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie de eerste les van uw leerpad.

Stuur ons één werkinstructie of noem een onderwerp. Wij maken een voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.

  1. Uw voorproefjeDe eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u zien hoe uw eerste les eruitziet.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Inwerken en opleiden → · Kennisbank